Assert na forumu ManpowerGroup Serbia: (r)Evolucija MSP sektora kroz prizmu ljudskog kapitala
U sredu, 25. maja, je u hotelu Mona Plaza održan forum pod nazivom (r)Evolucija MSP sektora kroz prizmu ljudskog kapitala u organizaciji Manpower Group, a u saradnji sa Slovenačkim poslovnim klubom i Nemačko-srpskom privrednom komorom, uz podršku Confindustria Srbije i Inicijative „Digitalna Srbija“.
Svesni izazova sa kojima se mala i srednja preduzeća susreću svakodnevno, a posebno u domenu ljudskog kapitala, organizatori su došli na ideju da se kroz ekspertizu i iskustva dođe do saznanja koja će omogućiti lakše upravljanje ljudskim kapitalom u poslovnim sistemima u razvoju.
Učešće na forumu je imala naša koleginica Nikolina Janković Regional Assessment and Project Manager, Assert, sa temom case study: HR 360°.
Nikolina je ukazala na to da HR rešenja treba da budu usmerena na optimizaciju svake faze životnog ciklusa zaposlenog. Adekvatnim korporativnim upravljanjem, upravljačka struktura koja je primer svojim zaposlenima, zapošljavanjem kandidata sa adekvatnim iskustvom i planiranim karijernim razvojem radnika, možete obezbediti siguran razvoj MSP ka tome da budu konkurenti globalnim, velikim kompanijama. Uspešnom transformacijom organizacione kulture kompanije mogu ostvariti porast profita, rast broja velikih projekata i broja zaposlenih, a alat koji se za takve efikasne procese najbolje pokazao je Harrison Assessments.
Forum je otvorio Damir Nađ, direktor prodaje Manpower Group, koji je i moderirao ovaj događaj.
Na temu ključnih šansi i rizika pri prelasku iz malog u srednje pravno lice govorio je Nebojša Matić, vlasnik i CEO kompanije MikroElektronika.
O trendovima domaćih investicija i podršci MSP sektoru ispred Razvojne agencije Srbije govorio je Radoš Gazdić, v.d. direktora.
Na panelu koji je usledio, na temu Praktični primeri, šanse i potencijali MSP sektora i konkurentnost lokalnih poslodavaca, iz svog bogatog iskustva govorili su:
Miloš Perović, COO, Termovent
Marija Pantelić, direktorka održivosti, Bosis
Vladan Buha, Director of People Operations, HTEC Group
Zahvalni smo na pozivu i radujemo se ponovnom druženju naredne godine.